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Matthias K.
 
Ich möchte mich für den gestrigen Coaching-Tag mit dir bedanken. Es war ein super Tag, der mir meine Augen geöffnet hat und sehr lehrreich war. Vielen Dank, ich habe meinen Weg nach vorn wieder gefunden.

 
 
 
 
Frank S.
 
Die Laboratorien waren die intensivste Seminarreihe, die ich bisher erlebt habe und die mir als Mensch und Projektleiter im Leben sehr viel weitergeholfen hat. Es ist ein „sich auf dem Weg machen“, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln.
Die Erlebnisse und die Art der Laboratorien bewirken bei mir, dass sich Erfahrenes/Erlerntes „fast einbrennt“ und nicht so leicht vergessen wird.
Meine Highlights waren radikale Verantwortung, hohe Prinzipien, gewaltfreies Feedback, Selbstoffenbarungsohr und RePoint-Coaching (die Lösung, die ich schon lange gesucht habe).
Ich spüre tagtäglich den Nutzen der LABs: Wie ich mich verhalte, wie ich wirke, welche Fehler ich mache und wie ich Wege finde, diese Fehler nicht mehr zu machen.
Es war eine spannende, intensive Reise, die jetzt erst mal einen (vorläufigen?) Abschluss gefunden hat. Danke für die intensiven Gespräche und die vielen Erfahrungen mit Dir!


 
 
 
 
Christian H.
 
Eine insgesamt sehr gelungene Seminarreihe. Die Experimente, die ich hier erleben durfte, geben mir Energie und Neugier, nun auch in Zukunft daran weiter zu arbeiten.

 
 
 
 
Robert B.
 
Das Laboratorium: Eine Reise in mich hinein (wer bin ich und wie ich funktioniere) und wieder heraus in meine Umwelt.

 
 
 
 
André W.
 
Das Seminar hat eine sehr hohe Bedeutung, da ich sehr viele neue Informationen bekommen und erfahren habe, die meine Einstellung zur Eigenverantwortung positiv verändert hat. Die Laboratorien haben mir viele neue Möglichkeiten aufgezeigt.
Die Verantwortung, sie zu nutzen liegt bei mir.

Durch die LABs habe ich mich noch besser kennengelernt. Die vermittelten Inhalte haben mich befähigt noch besser meine Aufgabe als Führungskraft wahrzunehmen.


 
 
 
 
Marc S.
 
Im Laboratorium habe ich gelernt, Dinge ständig zu hinterfragen, mir meiner Wirkung auf das Ganze bewusst zu werden und bewusst Grenzen zu überschreiten. Ein weiterer wesentlicher Aspekt ist für mich, das Modell der radikalen Selbstverantwortung, welches gerade im Berufsleben zu weniger Reibungsverlusten und somit zu erhöhter Effizienz führen kann.

 
 
 
 
Jochen W.
 
Nach dem Laboratorium:
- Ich nehme bewusster Konflikte und Situationen wahr (Erkennen von Low Drama).
- Ich erkenne, wenn es an radikaler Verantwortung mangelt.
- Ich übernehme Verantwortung für meine Aufgaben bewusster.
- Ich spreche Dinge an, z. B. gegenüber Vorgesetzten, die ich vorher nicht angesprochen hätte.
- Ich gebe Feedback.

Ich habe sehr viel Spaß gehabt:
Es gab großartige Outdoor-Aktivitäten/Teambildung. Der Seminarort war sehr gut!


 
 
 
 
Melanie K.
 
Was mir das Lab gebracht hat:

- Wahrnehmung hinsichtlich Verhalten der Kollegen; den Unterschied zu erkennen, wie man sich verändert hat und wie die anderen sich verhalten; Erkenntnis durch Feedback der Kollegen, wie sehr man sich verändert hat.
- Der Einsatz der 4 Körper eines Teams, um die Teamstruktur innerhalb eines Bereichs zu fördern.
- HDI-Aufteilung: Nutzung der verschiedenen Ausprägungen.
- Gewaltfreie Kommunikation bei Gesprächen und Konflikten; mit Konflikten mit anderen und mit mir selbst
- Unterschied zwischen Bedürfnis/Erwartung.

Insgesamt sehr schöne Mischung aus In- und Outdoor-Aktivitäten und neue Erkenntnisse. Klasse!

 
 
 
 
Tanja N.
 
Was ich aus dem Laboratorium mitgenommen/erkannt habe:
- Erkenntnis darüber, wie ein gutes Team funktioniert und die Möglichkeit positiv auf die Arbeit von Teams einzuwirken.
- Erkennen von Verhaltensweisen (z. B. Low Drama) und der Umgang damit.
- Ein großartiges Musterteam zu kennen und mich einzubringen, dass jedes Team in dem ich arbeite auch zu einem High-Performance-Team werden kann.
- Feedback ist positiv.


 
 
 
 
Johannes R.
 
Meine wichtigsten Erfahrungen aus allen Laboratorien trenne ich nicht nach beruflich/privat, weil es um meine Persönlichkeit geht.

Im letzten Lab wurde mir bewusst, dass alle vier Körper eines Teams in Balance stehen müssen. Das Bewusstsein fehlte mir, das Bedürfnis hatte ich unterbewusst schon lange. Für alle vier Körper gab es wichtige Erfahrungen:
- Aktives, stetiges Feedback ändern die Wahrnehmung, dies insbesondere im Job zu praktizieren hat schon so manche Situation in eine andere Richtung gelenkt.
- Zu erkennen, dass ich - genau wie andere - eine Box habe führt zu mehr Verständnis.
- Durch Radikale Verantwortung kann ich diese Box verlassen, was mir oft sehr schwer fällt und mit Emotionen zu tun hat.
- Lange und immer noch nicht final habe ich mich auf die Suche nach meinen Prinzipien begeben, die mich immer noch sehr beschäftigen.
- Handlungs-Regelkreis/Gewaltfreie Kommunikation sind sehr schwer zu erüben, die Erfahrungen nach so einer Kommunikation dann umso motivierender…

Alles in allem dienen sämtliche Erfahrungen dem Leben: meinem Leben (Persönlichkeit), meinen Teams (inneres, privates, äußeres) und wie das Leben so spielt und der Titel des Seminars auch sagt: Die Basis hast Du gelegt.

Danke, Johannes


 
 
 
 
 
 
ADEMA-Coaching | Inh. Jonathan Sprungk | St. Anna-Gärten 8 | 71717 Beilstein | Tel.: +49 (0) 7062 - 977 289